Ich habe Zakaria Ibba Limane über eine mehrjährige Zusammenarbeit in Change und Human Resources Fragestellungen kennen- und schätzen gelernt. Seine Beiträge waren mindestens so sehr durch Strategie- und Marktimpulse geprägt wie durch HR Expertenwissen – er hat wirklich die marktorientierten Erfolgsfaktoren, die Implikationen aus neuer strategischer Ausrichtung und notwendigen Optimierungsprogrammen durchdrungen und gemeinsam mit seinen Stakeholdern in wirksame People Maßnahmenpläne übersetzt. Somit ist Zakaria für mich ein seltener und ein überzeugender Vertreter einer modernen HR Generation, die Business Partnering glaubhaft transportiert.“

Prof. Dr. Walter Jochmann
Vorsitzender der Geschäftsführung
Kienbaum Management Consultants

Nach Stationen in führenden HR-Positionen leitete Zakaria Ibba Limane zuletzt, als Mitglied des Personalvorstandes, den Bereich Human Resources für das globale Produktmanagement sowie den gesamten Vertrieb von Bombardier Transportation. Als strategischer HR Business Partner mit weltweiter Gesamtverantwortung war er tief eingebunden in die wichtigsten Transformationsprozesse von Bombardier. Zakaria zeichnet sich durch ein Höchstmaß an strategischem Know-How aus, das ihn zu einem sehr wertvollen Partner für das Business macht. Aufgrund seiner kontinuierlichen und zielorientierten Entwicklung ist der Übergang von Zakaria in die Selbstständigkeit einer der logischen Weiterentwicklungen in seiner beruflichen Biographie. Ich bin fest davon überzeugt, dass er seine Kunden bereichern und die gesammelten Erfahrungen und Kompetenzen gewinnbringend in ihren Projekten integrieren wird.”

Petra Angstmann
Chief Human Resources Officer 
Bombardier Transportation

Während seiner Zeit als HR Business Partner für Regional Sales, Marketing, Product Management und Country Management bei Bombardier habe ich sehr eng mit Herrn Zakaria Ibba Limane zusammengearbeitet. Diese Organisation war für etwa 250 leitende Angestellte verantwortlich und erzielte einen jährlichen Auftragseingang von 2,5 Milliarden Euro in Zentral- und Osteuropa, den GUS-Staaten, Israel und der Türkei. In weniger als 2 Jahren haben wir die Organisation von einem produktbetriebenen auf ein markt- und kundenorientiertes Unternehmen umgestellt, das auf Produkt- und Servicelösungen fokussiert ist. Herr Zakaria Ibba Limane ist ein sehr personenorientierter Personalmanager, der die hervorragende Gabe hat, zuzuhören, zu analysieren und dann proaktiv Lösungen zu entwickeln. Diese Haltung, zusammen mit seinem besonderen kulturellen Verständnis, seinem sehr fundierten HR-Wissen und seiner ausgeprägten Umsetzungsfähigkeit, ermöglichte es uns, diesen sehr sensiblen Veränderungsprozess durchzuführen und gleichzeitig unsere Governance-Ziele zu übertreffen. In den 5 Jahren unserer Zusammenarbeit erlebte ich Herrn Zakaria Ibba Limane als den wirksamsten und professionellsten HR Senior Executive, den ich je kennengelernt habe. Ich wünsche ihm alles Gute für seine weitere berufliche Laufbahn und seine Unternehmensgründung und stehe auf Anfrage für weitere Referenzen zur Verfügung. “

Carsten Bopp
Group CEO PINI Swiss Engineers, President of Swiss Cleantech, Board Member Cargo Sous Terrain SA and HOLM e.V. – House of Logistics and Mobility and Entrepreneur for Travelling Freedom – roadfans.de

Zakaria Ibba Limane und mich verbindet ein jahrelanges vertrauensvolles Verhältnis der intensiven Zusammenarbeit.  In seiner Funktion als operativer und strategischer Business Partner bezog ich ihn stets in alle Entscheidungen mit ein.  Diese Form der Kooperation umfasste zu Beginn (auf Business Unit Ebene) sämtliche personalbezogenen Entscheidungen, dann (auf Regionalebene) weitergehend alle organisatorischen Richtungsbeschlüsse sowie schließlich (auf globaler Ebene), in meiner Eigenschaft als General Counsel, Vice President und Führungsmitglied von Bombardier Transportation, die Zukunftsthemen wie Cultural Change, Learning Organization, Agile Way of Working, Compliance und Neuausrichtung globaler Teams im Rahmen von strategischen Grundsatzentscheidungen des Konzerns. Besonders hervorzuheben ist, dass Herr Zakaria Ibba Limane Fähigkeiten wie Präzision, Analytik, Pragmatismus und multikulturelles Verständnis auf eine Art und Weise verbindet, die sowohl bei Mitarbeitern wie auch bei Führungskräften für Vertrauen, Loyalität, Augenmaß und hohe Veränderungsgeschwindigkeit sorgt.  Es waren nicht nur seine Entscheidungsfreude und seine Fähigkeit, personalbezogene Themen stets zu einem Mehrwert für das Unternehmen zu entwickeln, sondern auch das tägliche Miteinander – geprägt von Freude, optimistischem Realitätssinn und Mut – was die langfristige und sehr erfolgreiche Zusammenarbeit ermöglicht hat. Persönlich freue ich mich, in welcher Form auch immer, auf jedwede neue Kooperation mit ihm.“

Dr. Daniel Perlzweig
General Counsel, Vice President und Führungsmitglied von Bombardier Transportation

Zakaria Ibba Limane ist ein Mensch mit der besonderen Gabe, sehr gut zu zu hören und dann immer gemeinsam kreative Lösungen zu entwickeln. Seine Art drückt immer großen Respekt und Wertschätzung aus. Es ist mir jederzeit eine große Freude, mit ihm zu arbeiten. Er hat aktuell Vorständen in schwierigen Personalfragen exzellente und schnelle Expertise geliefert. Wir werden auch in Zukunft bei internationalen und strategischen HR und Transformationsinitiativen -die besondere Herausforderungen beinhalten- mit Zakaria Ibba Limane  als unserem Partner zusammenarbeiten.“

Christian Jacobs
Geschäftsführender Gesellschafter
justhuman